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响水县大有镇2022年招聘3名公共服务公益性岗位人员公告
日期:2022-05-26 14:29 浏览:882

大有镇2022年招聘公共服务公益性岗位人员公告

根据《省人力资源和社会保障厅等十五部门关于印发〈江苏省公益性岗位开发管理办法〉的通知》(苏人社规〔2021〕3号)文件要求,结合我镇实际,决定面向社会公开招聘公益性岗位人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘对象

响水籍就业困难人员。

二、招聘岗位

社会保障公益性岗位3名。

三、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策;

2.热爱基层工作,有较强的敬业精神,身体健康;

3.遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公;

4.初中以上文化,女年龄18-45周岁,男年龄18-52周岁;

5.符合下列就业困难人员类别之一:(1)享受最低生活保障人员且有民政部门出具的有效证明;(2)特困职工家庭人员;(3)优抚对象家庭人员;(4)军队退役人员;(5)女40周岁以上、男50周岁以上的;(6)建档立卡低收入农户家庭人员。

有下列情形之一的不得报名应聘:

1.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员。

2.刑事处罚期限未满以及涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

3.失信人员。

4.其他涉及法律法规等规定不能应聘的人员。

四、招聘程序

(一)报名。应聘人员到响水县大有镇组织办现场报名。报名时间:2022年5月26日—6月2日(工作日上午8:30-11:30,下午14:30-17:30),报名联系电话:19850968255。报名人员须提交以下材料:①《2022年大有镇招聘公共服务公益性岗位人员报名表》;②本人近期二寸免冠正面彩照2张;③本人身份证、户口簿的原件和复印件;④毕业证书的原件及复印件。⑤有关就业困难认定的证明材料原件及复印件。报考人员须如实提供报名资料,凡弄虚作假的,一经查实,即取消报考资格。报考的岗位不设开考比例。

(二)资格初审。报名信息整理汇总后,报县人社局进行资格初审。资格初审通过后,方可参加招聘考试。

(三)面试。通过资格初审的人员进入面试环节,面试重点考察应聘人员的组织协调、语言表达能力等方面。面试后根据本公告发布的计划数,按应聘人员的面试成绩由高到低择优聘用。面试的时间,地点另行通知。

(四)考察和体检。考试后按照拟招聘人数1:1的比例,根据面试成绩从高分到低分确定体检人选,如成绩相同,对成绩相同的人员组织加试。体检、考察标准参照江苏省录用公务员标准执行。体检时间及相关要求另行通知。考察侧重于思想政治表现、道德品质、与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩,核实应聘人员资格条件等,还需重点审核其征信报告,查询其有无违法犯罪记录、有无失信行为等。因考察、体检不合格等出现岗位缺额时,按面试成绩从高到低顺序依次递补。

(五)公示及聘用

拟聘用人员名单在响水县人民政府网站上公示7个工作日,对公示无异议人员,按规定程序及时办理聘用手续。

五、待遇保障

聘用人员月工资待遇为本地最低工资标准,从起薪之月起,按照企业职工参加社会保险,劳动合同一年一签,最长期限不超过三年。

六、纪检监督

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,镇纪委全程参与监督。监督电话:0515-86811017。

附件:2022年大有镇招聘公共服务公益性岗位人员报名表[点击下载]

响水县大有镇人民政府

2022年5月24日